Bij Pink Elephant draait alles om mensen. Om gedreven IT-professionals die met plezier werken aan slimme oplossingen die écht het verschil maken. Meer dan 200 Pinkers zetten zich elke dag in om onze klanten vooruit te helpen met kennis, creativiteit en een flinke dosis lef.
We geloven dat groei begint bij vertrouwen. Daarom krijg je bij ons de ruimte om jezelf te zijn en je werk op jouw manier aan te pakken. Je krijgt vrijheid én verantwoordelijkheid, zodat je kunt doen waar je goed in bent en waar je energie van krijgt. Want als jij met plezier werkt, volgen de resultaten vanzelf.
Groei en ontwikkeling horen bij wie we zijn. We blijven ontdekken, verbeteren en vernieuwen, niet omdat het moet, maar omdat we dat willen. Elke uitdaging zien we als een kans om beter te worden, voor onze klanten én voor onszelf.
Bij Pink Elephant staan we voor elkaar klaar. We delen kennis, geven eerlijke feedback en vieren successen samen. Zo bouwen we aan een cultuur waarin je kunt groeien, fouten mag maken en samen steeds sterker wordt.
Onze drijfveer is onze klanten écht begrijpen. We willen weten wat hen beweegt en hoe technologie hen verder kan brengen. Die betrokkenheid, gecombineerd met onze bevlogenheid voor vernieuwing, maakt dat we steeds weer vooroplopen in de IT-wereld.
Werken bij Pink Elephant betekent onderdeel zijn van een betrokken team dat samen bouwt aan de toekomst van IT. In een omgeving waar vertrouwen en plezier de basis vormen, krijg jij de ruimte om te groeien, te leren en het beste uit jezelf te halen.
Het sollicitatieproces bij Pink Elephant is overzichtelijk! Na het invullen van het sollicitatieformulier zal een van onze recruiters binnen 5 werkdagen op jouw sollicitatie reageren. Voor een eerste kennismaking zal er een kort telefonisch gesprek plaatsvinden. Aan de hand van dit gesprek zal er zowel vanuit jou als Pink Elephant worden besloten of er voldoende interesse is voor een vervolggesprek.
Dit vervolggesprek zal op een van onze kantoren zijn, in Naarden, Den Bosch of Maastricht-Airport. Tijdens het gesprek gaan we dieper op je CV, motivatie en ambities in. Daarnaast vertellen wij uiteraard uitgebreid over Pink Elephant en wat je van ons kunt verwachten. Omdat het goed is alles eerst te laten bezinken, streven wij er naar om de volgende dag een terugkoppeling te geven.
Bij een positieve terugkoppeling volgt er een tweede gesprek met jouw eventuele toekomstige manager en een specialist op jouw vakgebied. Als beide partijen na dit gesprek positief zijn, zal er een contractaanbieding vanuit onze HR-adviseur komen en bij akkoord nodigen wij jou natuurlijk zo snel mogelijk uit om te komen tekenen!
CEO
CFO
HR
Marketing
Sales
Sales
Sales
Sales
HR
Project Manager
Service Delivery
Service Desk Team
Service Delivery
Solutions
Sales
Bid office
Bid Office
Workplace
Workplace
Bid Office